채용분야

채용인원

담당업무*

발레마스터

1명

- 클래스, 리허설 및 공연

- 단원 관리 등

고용형태

발레마스터(정규직)

임용예정일

2025. 10. 1.

급여수준

발레단 내규 연봉 구성표에 의한 책정

근무시간

주 40시간(주 5일 근무, 1일 8시간 9:00~18:00) *공연에 따라 조정될 수 있음

근 무 지

서울시 서초구 남부순환로 2406 예술의전당 / 국립예술단체공연연습장 N스튜디오

채용분야

○ 발레마스터

응시자격

다음 자격요건 기준 중 하나를 충족한 사람

○ 관련분야 학위취득자로서 해당 직무분야 실무경력 3년 이상

○ 국가 및 지방자치단체에서 해당 직무분야 실무경력 3년 이상

○ 임용예정 해당 직무분야 실무 경력 7년 이상

○ 국가 또는 지방자치단체 투자기관, 출자출연기관이나 이에 상응하다고 인정 되는 기관의 동일직급에서 해당 직무분야 실무경력 3년 이상

결격사유

다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람

○ 국립발레단 인사규정 제7조의 결격사유에 해당하는 자

1. 금치산자 또는 한정치산자

2. 파산자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 아니하기로 확정된 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자

4. 징계파면 처분을 받은 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자

5. 징집연령 해당자로서 병역을 기피한 자

6. 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

○ 「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

○ 해외여행 관련 법규 등에 저촉되는 자

○ 공직자가 재직 중 직무와 관련된 부패 행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 자

○ 공직자였던 사람으로서 재직 중 직무와 관련된 부패 행위로 벌금 형의 선고를 받은사람

구분

적용근거

비고

취업지원 대상자

「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」,「독립유공자예우에 관한 법률」 및 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」에 의한 취업보호 및 취업지원 대상자로서 국가보훈처 발급 취업지원대상자 증명서 제출이 가능한 자

*(증빙서류) 취업지원대상자 증명서

가점 미부여

(3인이하 채용)

「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 따른 장애인

「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 해당하는

장애인으로 장애인 증명서 발급이 가능한 자

*(증빙서류) 장애인증명서

서류전형 만점의

5%

적용기준

- 가점사항 중복 시에는 가산점이 높은 1개 항목만 적용

- 가산점을 받고자 하는 자는 반드시 응시원서에 해당 내용을 작성하여야 하며, 관련기관에서 발급한 증빙서류를 제출하여야 함

- 가점증빙서류는 서류전형 시 개인정보를 가리고 제출하며, 미제출 시 가점부여는 인정하지 않음(증빙관련카드 등 불인정)

- 취업지원대상자의 경우 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제 31조 제 3항에 의거하여 가산점을 받아 채용시험에 합격하는 인원은 그 채용시험 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없으며, 구분전형을 실시하는 최소단위 모집분야별 채용예정인원이 3인 이하인 채용분야는 취업지원대상자 가점 미부여(가산점 및 합격인원 상한제의 적용은 국가보훈처 취업지원 업무 처리지침 제 41조의 3에 따름. 단 동점자 처리시 우선선발)

- 오기재 및 미기재로 발생하는 불이익은 응시자 본인의 책임임

구분

일 정

비고

접수기간

2025. 8. 4.(월) ~ 2025. 8. 18.(월) 18:00까지

교부방법

국립발레단 홈페이지에서 응시원서 내려받아 작성

접수방법

- 이메일 접수: knb1962@knballet.kr

- 메일제목: [2025 발레마스터_이름] 으로 기재

예시) 2025 발레마스터_김발레

* 방문 및 우편접수 없음

* 마감 시간 이후 접수 불가

* 공정성을 위해 서류 미비에 대한 별도 안내는 없으며, 마감 시간 이후 서류 보완 불가

구분

일 정

비고

채용공고 및 서류접수

2025. 8. 4.(월) ~ 2025. 8. 18.(월) 18:00까지

15일간

서류전형

2025. 8. 26.(화) 14:00

국립예술단체 공연연습장 대회의실

서류전형 합격자발표

2025. 9. 4.(목)

면접전형

2025. 9. 18.(목) 14:00

국립예술단체 공연연습장 대회의실

최종합격자 발표

2025. 9. 25.(목)

홈페이지 게시,

개별 통보

임용예정일

2025. 10. 1.(수)

구분

1차

2차

전형절차

서류전형

면접전형

평가방법

제출 서류를 바탕으로 직무역량 등을 평가

질의응답을 통해 직무수행계획서를 기반한 전문가적 업무수행 능력 등을 종합평가

평가항목

자기소개서(30), 경력기술서(30), 직무수행계획서(40)를 바탕으로 직무역량 등을 종합적으로 평가

전문지식 및 역량(40),

관련경력 및 경험(30), 의사표현의 정확성과 논리성 및 조직적응력(20),

기본인성 및 직무적합성(10)

선발기준

채용인원의 5배수 이내 고득점자순 선발

최고득점자 선발

연번

구분

수량

제출

비고

1

응시원서

1부

서류접수시

이메일 제출

응시원서(양식) 작성, 날짜 표기, 성명 기재 및 사인 필수

2

자기소개서

1부

항목별로 나눠서 작성

(지원동기, 직무 관련 경력 등)

3

경력기술서

1부

항목별로 나눠서 작성

(성과 작성, 경력 및 경험 구체적 사례 작성 등)

4

직무수행계획서

1부

직무수행계획에 대한 기술

(국립발레단에 기여할 수 있는 내용)

5

개인정보 수집 및 이용동의서

1부

동의서 체크, 날짜 표기, 성명 기재 및 사인 필수

6

공정채용 확인서

1부

내용 체크, 날짜 표기, 성명 기재 및 사인 필수

* 확인란에 체크(∨)표시

7

가점사항 증빙서류

각 1부

필요시 제출

8

교육사항 증빙서류

각 1부

면접전형시 원본 제출

9

자격사항 증빙서류

각 1부

면접전형시 원본 제출

10

경력사항 증빙서류

각 1부

면접전형시 원본 제출

11

주민등록초본

1부

원본 제출

최종합격시 제출

서류제출 관련 공통 유의사항

(서명부분은 스캔 또는 전자서명하여 제출)

모든 증명서는 공고일 이후 발행분에 한함

증명서 발행기관 정보필요(직인날인, 발행담당자 연락처 등)

외국어 기재 증빙서류는 한글 번역문을 공증하여 제출하여야 함

제출 서류 확인을 위하여 추가 증빙을 요구할 수 있음

경력증명 관련 유의사항

* 경력은 관련분야 상근경력으로 경력증명서 상 근무기간 과 담당 업무가 반드시 명시되어야 함

경력증명서 또는 재직증명서는 발행기관 직인날인, 발급담당자의 성명과 연락처 기재

경력증명서 양식상 구체적인 업무 및 기간이 명시되지 않는 경우, 반드시 경력증명서에 인사 담당자의 자필 확인

기관 폐업 등으로 경력증명서 발급이 어려운 경우, 건강보험자격득실확인서, 폐업자에 대한 업무등의 정보내역 사실 증명서, 업무분야를 파악할 수 있는 증빙자료 등 제출

비정규직, 비상근 경력은 반드시 주당 근무시간을 명시한 경력 증명 제출

프리랜서 활동 등 근무기간 및 시간이 불분명한 경우, 반드시 보수 내역 및 근무시간 등을 입증할 수 있는 추가자료 제출

○ 본 채용은 「기타 공직유관단체 공정채용 실무 가이드라인」을 준수하며 자기소개서 등 작성 시 간접적으로 학교명, 가족관계 등이 드러나지 않도록 작성. 이를 드러낼 경우, 평가 시 불이익을 받을 수 있음. 단, 지원자 본인 확인 또는 자격요건 확인을 위한 일부 자료는 요청할 수 있습니다.

○ 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한지를 철저히 검토 후 응시하여야 하며 응시원서 등의 허위기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출, 연락 불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다. (* 응시서류 보완: 접수기간 내 제출 시 인정)

○ 원서접수 시 변형되거나 다른 양식은 접수하지 않습니다.

○ 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 채용을 취소할 수 있습니다.

○ 경력증명서 원본이 첨부되지 않은 경력은 인정하지 않습니다.

○ 응시인원이 채용 예정 인원과 같거나 적은 경우, 원서접수일 등을 다시 정하여 재공고할수 있습니다.

○ 응시자 중 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

○ 합격자 발표 후 신원조회 및 채용 신체검사 등을 통하여 임용에 부적합한 결격사유가 발견될 경우 합격을 취소하거나 무효로 할 수 있습니다.

○ 최종합격자의 임용포기, 결격사유 등으로 임용이 취소되어 결원이 발생할 경우, 합격자 발표일로부터 3개월 이내 차점자 순으로 예비합격자를 채용할 수 있습니다.

○ 최초 임용일로부터 3개월간 수습기간이 있을 수 있으며, 기간 중 근무성적 등에 따라 채용이 취소될 수 있습니다.

○ 최종합격자는 국립발레단이 지정한 일정에 따라 임용등록 및 출근이 가능하여야 합니다.

○ 채용서류는 최종합격자 발표일로부터 30일 이내 파기(「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제4항에 의거)하며, 기간 내 반환 청구는 본인이 직접 요청합니다.

○ 본 공고 내용은 시행기관의 사정에 따라 변경될 수 있으며, 기타 자세한 사항은 예술사업지원팀(02-587-6198)로 문의해 주시기 바랍니다.